За два последних года количество родителей, выступающих за трудоустройство подростков с 14-летнего возраста, увеличилось на 9 процентов. Социологи это связывают с распространением удаленного формата работы.
В настоящее время практически каждый третий российский родитель (35%) полагает, что подросток имеет право на официальное трудоустройство с момента получения паспорта, то есть – с 14 лет. К такому выводу пришли эксперты Исследовательского центра портала SuperJob, выборочно опросив с 13 по 22 февраля 2023 года 1,6 тысячи родителей детей от семи до 16 лет из 351 города во всех округах страны.
Однако далеко не все участники анкетирования разделяют такую точку зрения. Многие (27%) уверены, что не только в паспорте дело, но и в физическом созревании подростков, а потому трудовую жизнь им следует начинать не ранее 16-17 лет.
Среди респондентов есть сторонники совсем уж ранней социализации детей: 6% высказались за допустимость их труда с 12-летнего возраста. А 3% не прочь, чтобы их чада начинали зарабатывать деньги еще раньше.
Выход на трудовую стезю некоторые родители связывают с совершеннолетием (18-ю годами) или с приобретением профессии в процессе учебы – 12 и 9 процентов соответственно. За раннее трудоустройство (до 15 лет) чаще ратуют отцы, в то время как матери согласны отпустить ребенка в свободное финансовое плавание, минимум, с 16 лет, а лучше – в более зрелом возрасте.
Женщины также, в отличие от мужчин, считают важным, чтобы ребенок сначала получил профессию. А потом уже устраивался на работу – 10 против 8 процентов.