Для современного работодателя важно, чтобы потенциальный сотрудник еще будучи школьником знал, кем он хочет стать по профессии и в какой компании работать. На волне этого нового тренда и оказался Городской Центр профессионального и карьерного развития, который реализует Программу профориентации с октября 2013 года.
По информации centrprof.dogm.mos.ruФото сайта chelyabinsk.bezformata.ru
Комментарии