Еще раз возвращаю Вас к письму Федеральной службы по труду и занятости в своем от 08.09.2006 г.№ 1557-6: “Таким образом, кроме формального выполнения требований статьи 136 Трудового кодекса о выплате заработной платы не реже 2 раз в месяц работодателем, при определении размера аванса следует учитывать фактически отработанное работником время (фактически выполненную работу).”В рассматриваемом случае аванс должен быть выплачен с учетом фактически отработанного времени.
Комментарии