search
main
Топ 10
Студентов частных вузов с госаккредитацией освободят от частичной мобилизации Ограниченно годный к военной службе учитель из Петербурга получил повестку о мобилизации Мобилизованный учитель из челябинского Снежинска возвращается домой 2 октября в России отмечается День среднего профессионального образования На конкурсе «Учитель года России – 2022» названы победители в специальных номинациях Учителям и воспитателям детских садов увеличивают зарплату У московского учителя отозвали повестку до его явки в военкомат В Тюмени объявили имена пяти призеров конкурса «Учитель года России» - 2022 Дмитрий Лутовинов стал «Учителем года России» – 2022 Утверждены новые правила приема в российские вузы На конкурсе «Учитель года России – 2022» вручили специальный приз «Учительской газеты» Завершилось финальное испытание конкурса «Учитель года России – 2022» Акцией «Скажи педагогу спасибо!» в России начинается Большая учительская неделя В Забайкалье лучших учителей наградят премиями в профессиональный праздник В Иркутске открыли скульптуру, посвященную первой учительнице Юрия Гагарина В КБР увеличат зарплату учителей на 40% благодаря новой системе оплаты труда МГОУ стал подведомственным вузом Минпросвещения России Как выбрать ручку и прописи для первоклассника VK поздравит педагогов с Днем учителя Победителем конкурса «Директор года России – 2022» стал руководитель из Москвы
0

Молодые педагоги обсуждают подходы к Стратегии-2025

24 марта на городском профсоюзном семинаре «Молодой педагог – потенциал московского образования» прошло обсуждение основных подходов к Стратегии развития столичного образования до 2025 года. Молодые учителя внимательно выслушали предлагаемые принципы и механизмы и с присущим им азартом включились в диалог.

Они абсолютно точно понимают, что необходимо не просто удерживать высокую планку московского образования, а продолжать начатое движение и находить новые точки развития.И начали они свои предложения не с механизмов. Молодые профсоюзные лидеры обратили внимание, что начинать подготовку к 2025 и 2035 годам нужно с самих себя. Только лично приняв вызов времени, осознав необходимость движения вперед, московский учитель сможет выйти на новый уровень! Основные прозвучавшие предложения касались введения единой системы электронного документооборота с электронными подписями, создания общегородской цифровой платформы, улучшения нормативно-правовых актов, разработки единых критериев учета личных достижений учащихся при поступлении в вузы и еще около десятка важных, на взгляд молодых специалистов, изменений и дополнений.Сейчас они обосновывают и конкретизируют свои предложения, которые будут направлены координаторам разработки стратегии.Виктор ДОНСКОЙ, директор школы №2031

Оценить:
Читайте также
Комментарии

Реклама на сайте