Вашу зачетку, профессор. В Санкт-Петербургском государственном политехническом университете решили отказаться от факультетов

С 1 февраля в СПбГПУ, которому на днях исполнилось 114 лет, ликвидируются все факультеты и вводится новая структура образования и управления – институты, которые будут состоять из крупных кафедр.

По каким причинам на этот шаг решился один из сильнейших в части подготовки инженеров вузов, рассказал ректор СПбГПУ, член-корреспондент РАН, доктор технических наук, профессор Андрей Рудской.По его словам, одна из задач, которые стоят сегодня перед высшей школой, – это опережающая подготовка кадров для возрождающейся инновационной промышленности России. Время адаптации будущего молодого специалиста, пришедшего на предприятие, будет ограничено не месяцами, а днями. На то, чтобы понять, почувствовать промышленную философию того или иного предприятия, ему отводится мало времени. Кроме того, молодые специалисты должны будут обладать большим объемом знаний как в области технологий, так и в теории и, следовательно, по определению быть новаторами.Реструктуризация вуза, по убеждению ректора, будет этому способствовать, и кроме того, это процесс неизбежный. За последние годы здесь так же, как и по всей России, происходили деструктивные процессы: кафедры мельчали, кадры старели, молодежь уезжала за рубеж. К примеру, ранее в СПбГПУ насчитывалось 22 факультета, а после присоединения Санкт-Петербургского института машиностроения добавилось еще пять. Понятное дело, что имело место дублирование по многим направлениям подготовки. Такая структура абсолютно нежизнеспособна.Сегодня в университете выстраивается система институтов, состоящих не из мелких, а из крупных кафедр, бюджетный прием на которые составит 50-60 человек. Общее количество институтов – 12, они распределены на категории: технические, физические, экономические и гуманитарные институты.В отношении профессорско-преподавательского состава также грядут перемены. Как заметил Андрей Рудской, качество выпускника напрямую зависит от качества преподавателя. Чтобы это качество было высоким, планируется каждый год проводить аттестацию профессорско-преподавательского состава. Во вновь открывшемся институте прикладной лингвистики каждый студент и педагог обязательно будут изучать иностранный язык. Оценка квалификации будет влиять на зарплату преподавателя. «Вилка», по словам ректора СПбГПУ, будет колебаться от 18 до 100 тысяч рублей. Кстати сказать, как такового сокращения кадров не планируется, однако в новых условиях быть неэффективным преподавателем станет невыгодно.Новая структура вуза позволила существенно упростить систему управления. Почти в три раза сократилось количество структурных подразделений. Административно-управленческий аппарат сокращен на 10 процентов. Пристальное внимание теперь будет уделено повышению квалификации и обеспечению материально-технической и научно-исследовательской базы.Как уверил Андрей Рудской, изменение структуры вуза не повлияет на количество бюджетных мест. В этом году ожидается прием 2100 студентов-бюджетников. С учетом того, что в последние годы более 60% из них иногородние, вузом на собственные средства построено общежитие на 267 мест, и также в этом году ожидается сдача еще одного корпуса общежития на 500 мест. На исторической территории кампуса строится научно-исследовательский корпус, где можно будет проводить комплексные масштабные исследования и создавать новые материалы.По признанию ректора, в самом ближайшем будущем университет обещает стать вузом XXI века, а также войти в сотню лучших высших учебных заведений мира.