Кто научит директора?

На первый региональный форум «Управление школой: современные реалии, трансформация, прогрессия» со всей Саратовской области съехались более 500 руководителей городских и сельских образовательных учреждений.

Встреча, ставшая одним из ключевых событий Года педагога и наставника в регионе, прошла на площадке саратовского лицея «Солярис», где внедряются передовые методы и технологии преподавания.

Директора школ обменялись мнениями о формировании новых подходов к повышению качества образования, побывали на мастер-классах у лучших учителей Саратовской области – победителей и призеров конкурсов профессионального мастерства, а также вместе с экспертами профсоюза рассмотрели проблемные ситуации, возникающие в школьной жизни.

Окружить учителя заботой – в наших силах

На открытии форума замминистра просвещения РФ Татьяна Васильева, специально приехавшая в Саратов, подчеркнула, что лучшие события текущего года должны стать традиционными. Обмен передовыми практиками директоров школ – как раз из этого ряда. А зампредседателя правительства Саратовской области – министр образования Михаил Орлов, напомнив, сколько новых учебных заведений вводится ежегодно в регионе, согласился с тезисом о невозможности развития страны без развития образования.

Михаил Орлов обратился ко всем директорам: «В ваших силах сделать так, чтобы Год педагога и наставника стал личным годом для каждого жителя области. Вспомните ветеранов педагогического труда, приводите в пример вашим ученикам и чествуйте педагогические династии. И тогда многие ребята захотят вернуться в свою школу. Год педагога и наставника должен быть не годом лозунгов, а годом конкретного человека!»

Саратовская областная организация Общероссийского Профсоюза образования восприняла форум как инновационную площадку для закрепления и развития партнерских связей в общем деле повышения качества образования.

В поиске решений

Работа форума началась с управленческой игры, где рассматривались сложные ситуации из школьной жизни. Участников разделили на три команды, которые разошлись по разным площадкам. В решение кейсов оказались вовлечены буквально все директора, а комментировали их ответы представители обкома профсоюза.

Профсоюзным специалистам приходилось давать квалифицированный комментарий в самых неожиданных ситуациях. На площадке, где экспертом выступала главный правовой инспектор труда Татьяна Гордеева, заспорили два руководителя. Кто главный мотиватор в коллективе – директор, «который горит и подвигает на творчество педагогов», или педагог, у которого фонтан идей и энергии? Один из участников в запале сказал: «Я менеджер, у меня нет времени вникать в тонкости образовательного процесса». Ему не менее эмоционально возражал коллега: «Когда горит и бегает руководитель, то все вокруг загораются». Профсоюзный специалист после обмена мнениями детально разложила по полочкам, какие новейшие документы позволяют каждой из сторон активно участвовать в повышении качества образования.

Пять лет назад на заседании обкома был утвержден проект «профсоюзной школы руководителей», продиктованный жизнью. Поскольку директоров никто в обязательном порядке своевременно не знакомил с обновлением трудового законодательства, документов по охране труда, зарплате, со своими вопросами они обращались в обком. Их обучение решили систематизировать.

Специалисты обкома стали выезжать по заявкам из районов. Так, в 2018 году состоялось 15 таких выездов, в следующем – 14, в пандемию поменьше, три выезда было уже в текущем году. В Ершовском районе, например, в марте на встречу со специалистами обкома помимо директоров школ пришли глава муниципального района Светлана Зубрицкая, зам. по социальным вопросам, представители районного отдела образования. Им эта информация тоже необходима. Речь шла о роли профсоюзной организации в учреждении образования, об изменениях в трудовом законодательстве, связанных со специальной военной операцией, о рисках в начислении зарплаты в рамках действующей в регионе модели стимулирующих выплат. Были даны разъяснения и по цифровизации образовательных учреждений.

И вот теперь в течение трех дней форума директора обращались к специалистам обкома профсоюза как к давним знакомым, проверенным на практике деловым помощникам.

Директор с профсоюзной закалкой

Из удаленного Пугачевского района на форум приехали 14 участников, среди них – почетный работник общего образования РФ, директор средней школы №14 имени П.А.Столыпина Ирина Саленко. Она уроженка города Пугачева, окончила пугачевскую школу №2 и в нее пришла работать учителем начальных классов после Вольского педучилища. Получила красный диплом Балашовского пединститута, в который поступила специально, чтобы учиться у Виктора Андреевича Кирюшкина, автора замечательного учебника для шестилеток. В родной школе Саленко 10 лет возглавляла профсоюзную первичку. Именно в ту пору она вникла в тонкости оплаты труда различных категорий работников, освоила систему охраны труда, а главное, научилась быть… психологом, находить взаимопонимание с педагогами разного возраста, дружить с родителями и жителями микрорайона.

Без отрыва от работы она получила второе, управленческое образование, повышала квалификацию на различных специализированных курсах, стажировалась в Англии и Израиле. Два года поработала методистом в районном управлении образования.

На посту директора средней школы №14 Ирина Саленко уже 14 лет. И все эти годы ее главный помощник в управлении школой, надежная опора – председатель первичной профсоюзной организации Светлана Дементьева. Профсоюзный лидер – школьный педагог-психолог, с которым понимание по самым разным вопросам возникает с полуслова.

Наверное, не случайно в этой школе много лет нет вакансий. Льготы и доплаты молодым специалистам предоставляются, наставники закреплены. Ну и, конечно, имеет значение фактор комфортной обстановки в коллективе, когда все друг друга поддерживают. Даже когда к школе присоединили малокомплектное образовательное учреждение поселка Тургеневский, что в 15 минутах езды от райцентра, удалось обойтись без конфронтации. Директор сельской школы в новой должности заместителя сохранил прежнюю зарплату. Количество учеников осталось прежним, так что нагрузка педагогов тоже сохранилась. А вот двое из девяти выпускников 9‑го класса уже решили прийти в 10‑й в головной школе в Пугачеве, о чем раньше не смели мечтать, считая, что качество полученного образования этого не позволит. Кстати, поступать планируют в педагогический вуз!

Ирина Саленко поделилась своими впечатлениями о форуме:

– Благодарю за хороший творческий заряд на будни и перспективу. Мы получили много документов, разъяснения по работе с ними. Общение с коллегами, среди которых оказалось много тех, с кем обучались в вузе и на курсах, тоже очень важный момент. Это праздник, от которого расцветает душа. Порадовали встречи с лучшими педагогами области на мастер-классах. Деловым и откровенным был «Час с министром».

Увлекли управленческие игры на трех площадках, в ходе которых подробные комментарии давали специалисты обкома профсоюза – главный правовой инспектор труда Татьяна Анатольевна Гордеева, правовой инспектор Наталья Александровна Буряк и главный технический инспектор труда Дмитрий Анатольевич Сысуев. А какой замечательный был концерт в актовом зале «Соляриса»! Пусть форум станет традиционным.

Тамара ТИШКОВА