Ваш адвокат

Оплата труда
– Я работаю педагогом-социологом в средней школе. Имею звание “Заслуженный строитель”. Имею ли я право на повышение имеющегося у меня разряда в связи с наличием указанного звания? Когда я работала преподавателем в ПТУ, оплата моя производилась с учетом звания.

А.ЛОГВИНЕЦ
пос. Таксимо,
Муйский район,
Республика Бурятия

– К сожалению, права на повышение оплаты труда в связи с наличием звания “Заслуженный строитель” вы не имеете.
В соответствии с п. 6.4 Рекомендаций о порядке исчисления заработной платы работников образовательных учреждений (письмо Минобразования РФ и Профсоюза работников народного образования и науки от 16.01.2001 NN 20-58-196/20-5/7) оплата труда отдельных категорий работников может осуществляться по более высоким разрядам, чем это предусмотрено тарифно-квалификационными характеристиками по должностям работников учреждений образования. Новый разряд работнику при этом не устанавливается, а при оплате труда применяется тарифный коэффициент ЕТС, соответствующий более высокому разряду.
Руководящим работникам и специалистам образовательных учреждений, имеющим почетные звания “Народный учитель”, “Заслуженный учитель” и “Заслуженный преподаватель” СССР, Российской Федерации и союзных республик, входивших в состав СССР, оплата труда осуществляется на один разряд выше.
Педагогическим работникам образовательных учреждений, имеющим другие почетные звания: “Заслуженный мастер профтехобразования”, “Заслуженный строитель” и другие почетные звания СССР, Российской Федерации и союзных республик, входивших в состав СССР, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слов “Народный”, “Заслуженный”, оплата труда на один разряд выше имеющегося производится при условии соответствия почетного звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин.
В связи с тем, что ваше почетное звание не соответствует профилю нынешней деятельности (педагог-социолог), оплата труда должна производиться в зависимости от имеющегося образования, стажа педагогической работы и квалификационной категории.

Пенсия
– В 1977 году я закончил пединститут и по распределению был принят учителем в сельскую школу, но вскоре был избран вторым секретарем райкома комсомола. С должности второго секретаря я был призван в ряды Советской Армии. Будут ли включены эти периоды в стаж для пенсии за выслугу лет? По месту жительства я получил противоречивые ответы.
Б.ХРИПУШИН
с. Долгодеревенское,
Сосновский район,
Челябинская область

– К сожалению, часто происходит подмена понятий “педагогический стаж для пенсии за выслугу лет” и “педагогический стаж для тарификации (установления заработной платы)”, а их необходимо различать. Поэтому вы и получили противоречивые ответы на свой вопрос.
В стаж для пенсии за выслугу лет педагогическим работникам засчитывается время работы в должностях и учреждениях, строго определенных Списками и Правилами, утверждаемыми Правительством РФ. Время службы в Вооруженных Силах РФ и работы вторым секретарем райкома комсомола не может засчитываться в стаж для пенсии за выслугу лет, так как в разделе “Наименование учреждения” Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, Вооруженные Силы и райком комсомола не значатся.
Путаница же происходит в связи с тем, что в педагогический стаж для установления оплаты труда (при тарификации) включается время работы в отдельных учреждениях (организациях) и службы в Вооруженных Силах СССР и РФ.
Педагогическим работникам в стаж педагогической работы засчитывается без всяких условий и ограничений время нахождения на военной службе по контракту из расчета 1 день военной службы за 1 день работы, а время нахождения на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с Указом Президента РФ) – 1 день военной службы за 2 дня работы.
Время освобожденной партийной и комсомольской работы в партийных и комсомольских органах на ответственных должностях также засчитывается в стаж педагогической работы для определения разряда оплаты труда без каких-либо условий и ограничений.

Налоги
– Мой сын в этом году закончил среднюю школу и продолжает учебу на платном отделении колледжа. Возможно ли возместить затраты на учебу? В нашем коллективе ходят слухи, что возможно, но никто не знает точно. К кому надо обратиться за помощью и что для этого надо?

Л.МАШКИНА
Полесск,
Калининградская область

– Да, возможно.
Статьей 219 Налогового кодекса РФ предусмотрена возможность социальных налоговых вычетов, в том числе и по суммам, затраченным на образование. Таким образом, вы можете возместить затраты на учебу из сумм уплаченных вами налогов в 2001 году.
Главное, обязательно беречь в течение года все квитанции об оплате услуг за образование. Только они и декларация о доходах, которую вы должны будете подать в свою инспекцию весной будущего года, позволят реально воспользоваться льготой.
Если обучение своего ребенка оплачивают родители, то налоговый вычет родителям предоставляется только при условии, что ребенок учится в платном образовательном учреждении на дневном отделении, при этом он не достиг возраста 24 лет.
Указанный социальный налоговый вычет предоставляется при наличии у образовательного учреждения соответствующей лицензии или иного документа, который подтверждает статус учебного заведения, а также представлении налогоплательщиком документов, подтверждающих его фактические расходы за обучение.
В вашем случае вы – налогоплательщик, оплативший в 2001 году обучение своего ребенка в колледже, имеете право на получение социального налогового вычета в сумме, потраченной на образование ребенка (но не более 25000 рублей) в порядке, установленном ст. 219 НК РФ, так как в соответствии с п. 4 ст. 12 Закона Российской Федерации от 10.07.1992 N 3266-1 “Об образовании” колледжи относятся к образовательным учреждениям.
Приказом МНС России от 27.09.2001 N БГ-3-04/370 утверждена форма Справки об оплате обучения для представления в налоговые органы (см. “Образовательное право”, N 44, 01.11.2001).
Названная Справка заполняется всеми образовательными учреждениями, находящимися на территории РФ и имеющими лицензию на образовательную деятельность независимо от ведомственной подчиненности и формы собственности, поэтому за ее получением вы должны обратиться в колледж вашего сына.
Справка выдается по окончании налогового периода, в котором физические лица оплатили обучение, на основании договора физического лица с образовательным учреждением и платежных документов (квитанций к приходным кассовым ордерам, бланков строгой отчетности, квитанций кассовых аппаратов, банковских платежных документов) по требованию таких лиц.

Аттестация
– В письме Минобразования от 15.08.2000 “О некоторых вопросах применения положения о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных учреждений” сказано, что разряд оплаты труда педагогическому работнику, выполняющему педагогическую работу на разных должностях, имеющему квалификационную категорию по одной из них, может быть установлен с учетом присвоенной квалификационной категории при условии совпадения по этим должностям должностных обязанностей, профилей работ решением соответствующего органа управления образованием. Означает ли это, что положения письма распространяются только на тех педагогов, которые прошли аттестацию уже по новому Положению, или также на педагогов, прошедших аттестацию в период с 1997 по 2000 годы? Специалисты нашего РУО утверждают, что данное Положение распространяется лишь на тех, кто попадает под аттестацию при новом Положении. Где же истина?
Л.ЛЮБУШКИНА
Яранск,
Кировская область

– Специалисты РУО не правы.
Помимо письма, на которое вы ссылаетесь, данный вопрос более детально регулируется письмом Минобразования РФ и Профсоюза работников народного образования и науки от 14.12.2000 N 22-06-1375/175.
Названным письмом предусмотрено, что оплата труда на разных педагогических должностях может в ряде случаев осуществляться с учетом присвоенной по одной из занимаемых должностей квалификационной категории, если совпадают по этим должностям их должностные обязанности, учебные программы, профили работы. Например, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, допризывной подготовки (ОБЖ) и учитель, преподаватель, ведущий занятия с обучающимися по курсу “Основы безопасности жизнедеятельности (ОБЖ), учитель, преподаватель физкультуры.
В других случаях вопрос о возможности учитывать при оплате труда за работу на разных педагогических должностях имеющуюся квалификационную категорию, присвоенную по одной из них, может быть рассмотрен на основании письменного заявления работника соответствующим органом управления образованием, к чьей компетенции относится присвоение квалификационной категории.
Никаких ограничений по поводу применения данного правила к учителям, прошедшим аттестацию в соответствии с ранее действовавшим положением о порядке аттестации, не установлено.
Более того, приказом Минобразования РФ от 26.06.2000 г. N 1908 “Об утверждении Положения о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений” установлено, что квалификационные категории, присвоенные педагогическим и руководящим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений до введения в действие настоящего Положения, сохраняются в течение срока, на который они присвоены.
Таким образом, оплата труда работников, прошедших аттестацию в соответствии с новым Положением об аттестации и работников, прошедших ее в соответствии с ранее действовавшим Положением, производится на одинаковых общих основаниях.

Рубрику ведет Татьяна ПОГОРЕЛОВА