Социальное партнерство в электронном варианте. Новая система учета колдоговоров доказала свою эффективность

​На заре становления социального партнерства в образовании для профсоюза, как и для всех работников отрасли, понятия «коллективный договор», «отраслевое соглашение» были абсолютно новыми, поскольку раньше коллективные договоры принимались только на предприятиях производственной сферы. Но, как гласит народная мудрость, дорогу осилит идущий! За минувшие годы мы не только освоили науку социального партнерства, но и создали для него электронную систему управления.

Система, внедренная Ивановским областным комитетом профсоюза, позволяет в режиме он-лайн анализировать ход колдоговорной компании, контролировать сроки действия документов, наличие в них дополнительных социальных льгот и гарантий.В 2015 году система была усовершенствована, благодаря чему появилась возможность оперативно в режиме он-лайн извещать руководителя образовательной организации и председателя профкома об истечении срока действия коллективного договора.Образовательные учреждения размещены в системе по соответствующим городам и районам с указанием даты подписания коллективного договора. При экспертизе договора в обкоме профсоюза и после его регистрации в Комитете по труду, содействию занятости населения Ивановской области система автоматически присваивает документу порядковый номер.Кроме того, она позволяет вносить дополнительные данные по первичной профсоюзной организации (количество работников, в том числе членов профсоюза, ФИО руководителя, председателя профкома и др.), а также осуществлять контроль за выполнением дополнительных социальных льгот, закрепленных в каждом коллективном договоре.Для наглядности коллективные договоры в системе учета отмечены соответствующими цветами:    действующие – зеленым,    пролонгированные – синим,    договоры, срок действия которых подходит к концу, – желтым,    с истекшим сроком действия – красным.Система учета коллективных договоров, контроль за их выполнением позволяют эффективно развивать социальное партнерство в образовательных организациях.Система функционирует в открытом режиме на сайте Ивановского обкома профсоюза образования (www.profobr37.com).Надежда МОСКАЛЕВА, председатель Ивановской областной организации профсоюза