Результат гарантируется. Правовая служба Алтайского крайкома профсоюза вернула учителям более 10 миллионов рублей

Куда обратиться учителю, если его права нарушаются? К адвокатам? Но их услуги дорого обходятся. Только за ведение дела в юридической консультации надо выложить не одну тысячу рублей. При этом не всегда, учитывая специфику законодательства в сфере образования, гарантируется достижение положительного результата. Правовые инспекторы Алтайского крайкома Профсоюза работников народного образования и науки РФ защищают права членов профсоюза на безвозмездной основе, и обращение к ним дает больше шансов на успех, так как делом занимаются специалисты, хорошо разбирающиеся в отраслевой специфике.

В 2008 году профсоюзные юристы помогли оформить исковые заявления и представляли интересы работников образования в суде по 301 обращению, поступившему в крайком. Это дела о назначении досрочной трудовой пенсии, восстановлении на работе, взыскании зарплаты, погашении долгов по коммунальным услугам и компенсации на книгоиздательскую продукцию. В целом по решению судов учителям вернули 1 миллион 937 тысяч рублей.

Не надо забывать и про инспекционную работу. В прошлом году правовая служба крайкома, председатели территориальных и первичных профсоюзных организаций провели 303 проверки в образовательных учреждениях края. Выявлено 2304 случая нарушения прав и интересов работников, 97% нарушений устранены.

В результате проверок восстановлены на работе незаконно сокращенные учителя из Михайловского, Локтевского, Волчихинского районов, отменены дисциплинарные взыскания педагогам Алейского и Шелаболихинского районов. Восстановлены неправомерно снятые доплаты и надбавки учителям средних школ №166 и №17 Новоалтайска. Работники Тальменского детского дома получили компенсационные выплаты на период трудоустройства и за неиспользованный отпуск. По требованию крайкома профсоюза произведен перерасчет зарплаты за надомное обучение педагогам Смоленского района и Железнодорожного района Барнаула. В денежном выражении итог проверок составил 710 тысяч 949 рублей.

В досудебном порядке (обращения в прокуратуру, жалобы в органы власти, управления по социальной защите) выплачена задолженность по компенсации на книгоиздательскую продукцию, твердое топливо сельским учителям на общую сумму 5 миллионов 107 тысяч рублей.

Работникам Барнаульского педагогического университета по требованию председателя профсоюзной организации восстановлены 12-процентные доплаты за работу во вредных условиях труда.

В региональное отраслевое соглашение были внесены дополнения в связи с изменениями в системе оплаты труда. Кроме того, в 2008 году действовали Соглашение о сотрудничестве в области нормотворческой и надзорно-правовой деятельности, заключенное между Управлением по образованию и делам молодежи Алтайского края и краевой организацией профсоюза, и Соглашение о сотрудничестве и развитии социального партнерства, подписанное крайкомом с Управлением по труду и занятости населения.

Увеличилось количество отраслевых соглашений в территориях края. А число учебных заведений, имеющих коллективные договоры, составило 1760 – это 96,9% от общего количества первичных профсоюзных организаций. В этих документах удается закрепить дополнительные льготы и гарантии для работников отрасли.

Так, в городе Заринске сотрудникам детских садов оказывается адресная социальная помощь в размере 30% от платы за содержание детей в дошкольных учреждениях. При достижении пенсионного возраста работникам положены единовременные выплаты от 500 до 2000 рублей. Установлены доплаты молодым специалистам, медицинским работникам и председателям профкомов, выделяются средства на приобретение путевок в загородные лагеря для детей работников образования (850 тысяч рублей в год).

В соглашении Локтевского района закреплены обязательства администрации по организации и финансированию курсов повышения квалификации педагогов, по погашению учителям задолженности по компенсации на книгоиздательскую продукцию в размере 150 тысяч рублей, по выплате премий к отраслевым наградам от 200 до 500 рублей, единовременных пособий молодым специалистам в размере 1000 рублей.

По коллективному договору Барнаульского государственного педагогического университета преподавателям и сотрудникам, проработавшим в вузе не менее 27 лет, полагается 10-процентная надбавка к зарплате. Ежегодно для работников выделяется 50 курсовок в профилакторий с частичной оплатой в размере 14% стоимости, оказывается материальная помощь аспирантам и докторантам при подготовке и защите диссертации.

Барнаульскому горкому профсоюза удалось добиться ежемесячных доплат в размере 300 рублей младшим воспитателям и помощникам воспитателей детских садов, выделения бюджетных средств на оздоровление работников отрасли в объеме 240 тысяч рублей в год, сохранения доплаты за вредные условия труда до аттестации рабочих мест (309 тысяч рублей), проведения медосмотров в дошкольных учреждениях города за счет работодателей (960 тысяч рублей).

По соглашению между Новичихинским районным Советом профсоюза и администрацией района в 2008 году в бюджет муниципального образования была внесена статья расходов на погашение задолженности перед педагогами за прошлые годы, в результате чего работники получили выплаты в размере 685 тысяч рублей.

Правовая служба краевого комитета профсоюза, а также председатели районных и городских организаций оказали правовую помощь при разработке 818 коллективных договоров и соглашений, провели экспертизу 424 подобных документов, дали более 400 консультаций по вопросам заключения, изменения и выполнения соглашений и договоров.

В результате всех форм правозащитной работы краевой организации профсоюза в 2008 году работники образования получили 10 миллионов 530 тысяч рублей.

Алтайский край