Работодатели должны любить работающих мам и создавать для них все условия

В Москве скоро определят «Лучшее предприятие для работающих мам» – в рамках Года семьи уже стартовал новый городской конкурс, который позволит узнать о лучших организациях, которые создают наиболее благоприятные условия для профессионального роста и выполнения семейных обязанностей работающих матерей. «Мы стремились к тому, чтобы на каждом предприятии были созданы такие условия, чтобы работающие там мамы, имеющие детей, имели возможность не только комфортно трудиться на этом предприятии, но еще и сочетать свою работу с воспитанием ребенка», – говорит председатель Комитета общественных связей Москвы Александр Чистяков.

Как считает город, этот конкурс поможет создать условия для того, чтобы женщина не стояла перед выбором – сидеть дома с детьми или делать карьеру. «Самое главное, чтобы мы дали почувствовать женщинам в городе, которые уже стали мамами или собираются ими стать, что они защищены, уважаемы, поддержаны в своем стремлении рожать детей и одновременно сохранять за собой право и возможность трудиться», – отметила первый заместитель мэра в Правительстве Москвы Людмила Швецова.

Мероприятие проводится в рамках Года семьи, однако, по мнению организаторов, оно, вне всякого сомнения, станет традиционным. С помощью такого конкурса всех проблем не решить, говорит Людмила Швецова, однако и конкурс может стать серьезным шагом для изменения существующей ситуации.

В конкурсе могут принять участие любая организация, предприятие или учреждение. Отбор будет проводиться по номинациям «Лучшая социальная поддержка», «Лучшая творческая и развивающая среда», «Лучшая инновация в сфере создания условий для творческого и профессионального развития для женщин, имеющих детей». Подведение итогов и торжественное награждение победителей состоится уже в декабре 2008 года.