На чтение: ≈ 7 мин.На очередном заседании президиума Краснодарского краевого комитета Профсоюза работников народного образования и науки рассматривался вопрос о совершенствовании информационной работы, который, на наш взгляд, в нынешних условиях является одним из наиболее актуальных.
Главное, что уже сделано крайкомом, – это техническое обеспечение информационной работы. Все территориальные организации имеют компьютеры, множительную технику и факсы, на эти цели краевым комитетом было затрачено более двух миллионов рублей. За счет профсоюзного бюджета 25 председателей территориальных организаций прошли подготовку на базе Кубанского государственного университета, освоив курс «Современные информационные технологии».
Сегодня идет процесс совершенствования структуры и содержания интернет-сайта профсоюза для формирования единого информационного поля, которое предусматривает организацию работы как территориальных сайтов (а такой уже создан в Армавире), так и территориальных интернет-страниц.
Какие возможности открываются в связи с этим для краевой организации? Все это позволит:
– ввести элементы автоматизированного учета профсоюзного членства;
– совершенствовать систему автоматизированного учета и отчетности по основным направлениям деятельности;
– сформировать банк методических разработок первичных и территориальных организаций и успешно им пользоваться;
– обеспечить связь крайкома с территориями с помощью электронной почты.
Таким образом, краевой комитет и территориальные организации всю информацию будут оперативно направлять в первички, где она дойдет до каждого члена профсоюза.
Поскольку информационные потоки растут с каждым днем, невозможно эффективно управлять ими, не создав целостной системы. В связи с этим краевым комитетом утверждена «Программа развития и совершенствования информационной работы на период 2006-2008 гг.» Она предусматривает создание единой информационной службы, которая будет не только заниматься информационным и техническим обеспечением деятельности профсоюза, но и активно взаимодействовать с СМИ. Решением президиума крайкома образован пресс-центр и утвержден его состав, принято решение о создании института общественных корреспондентов газет «Мой профсоюз» и «Человек труда».
В этом направлении Краснодарский крайком работает уже давно, привлекая студентов факультета журналистики КубГУ, филологических факультетов других вузов, но на данном этапе эта деятельность будет систематизирована. Мы планируем заключить с нашими вузами договоры о прохождении практики студентами факультетов журналистики, филологии и связей с общественностью. Крайком будет предоставлять им материально-техническую базу и собственные информационные ресурсы. А работа для практикантов найдется интересная. Для тех, кто обучается на факультетах по связям с общественностью, это социологические исследования, опросы, анкетирования. Для будущих журналистов – не только практика в области анализа и переработки информации, но и организация пресс-конференций, брифингов и другие творческие формы работы.
В целом информационную деятельность краевой организации можно представить следующим образом (см. схему). Значительное место в ней занимает регулярная подготовка и выпуск собственных информационных сборников «Профсоюзные вести». Их серии таковы: «Внутрипрофсоюзная работа», «Социальное партнерство», «Вопросы оплаты труда», «Юридические консультации», «Студенты и профсоюз», «Охрана труда». Только в 2006 году мы уже издали 12 сборников.
На уровне первичных организаций информационная деятельность включает следующие направления:
– организация подписки на газеты «Мой профсоюз» и «Человек труда»;
– подготовка публикаций в местные и краевые газеты;
– оформление профсоюзных стендов;
– проведение профсоюзных кружков по теме «Информационная работа в профсоюзе»;
– закрепление в коллективном договоре гарантий предоставления выборному профоргану образовательного учреждения безвозмездного пользования средствами связи, компьютерным оборудованием, электронной почтой и интернетом.
Крайком планирует совершенно по-новому организовать работу своего сайта с учетом интерактивных возможностей, предоставляемых компьютерными сетями. Прежде всего это организация экспресс-опросов и пресс-конференций. Их проведение позволит проанализировать общественное мнение по тем или иным вопросам.
Сегодня мы широко применяем мультимедийные материалы, в том числе во время публичных выступлений и семинаров, размещаем информацию о деятельности краевой организации на сайте ЦК профсоюза. Однако время требует новых подходов – это создание единообразных ящиков электронной почты для территориальных организаций, выпуск презентационной и имиджевой продукции.
Освоив новые информационные технологии, мы сможем более эффективно защищать права работников образования, широко информировать их о деятельности отраслевого профсоюза, повысить уровень компетентности профсоюзных кадров, привлечь их к активному участию в решении возникающих задач. И что очень важно, информационная работа направлена на формирование имиджа краевого учительского профсоюза как одной из наиболее мощных и дееспособных профсоюзных организаций на территории Кубани, последовательно отстаивающей права и интересы своих членов.
Людмила ЦЕЙ, председатель Краснодарской краевой организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ
Выбор читателей
Комментарии