Практикум для начинающих. Молодые педагоги Пермского края готовы отстаивать свои права

​В конце 2010 года региональный учебный центр профсоюзов в Перми принимал молодых педагогов со всего края. Здесь состоялся слет руководителей молодежных советов образовательных учреждений, инициатором которого выступила Пермская краевая организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ. Форум проводился при содействии Министерства образования региона.

Цель слета – объединение молодых учителей для создания единого творческого педагогического сообщества, развитие гражданских и общественных инициатив молодежи, ее вовлечение в активную профсоюзную деятельность. За этой официальной формулировкой скрывалось живое непосредственное общение молодых активистов, обмен опытом профсоюзной работы в территориях, прямой диалог участников слета с представителями власти.После торжественного открытия форума Зоя Галайда, председатель краевой организации профсоюза, рассказала о защите прав и интересов педагогов, о реальных шагах, предпринятых в этом направлении, о массовых акциях протеста, целью которых было повышение заработной платы бюджетников.«Интерес к профсоюзу возникает тогда, когда человек сам что-то делает», – считает Зоя Ивановна. Крайком старается проводить масштабные мероприятия, чтобы охватить как можно больше участников. Например, творческий конкурс «Две звезды», благодаря которому педагоги блеснули мастерством в паре со своими учениками, или продолжавшаяся целый год работа над книгой «Литературные уроки. Рассказы, стихи, эссе, статьи и очерки», куда вошли лучшие произведения учителей.Молодым педагогам была предоставлена полезная информация о том, какую действенную помощь может оказать профсоюз (например, предоставление потребительского кредита, юридическое сопровождение при отстаивании работником своих законных прав в суде и т. д.).Затем перед участниками слета выступил депутат Законодательного собрания Пермского края, первый заместитель председателя Комитета по социальной политике Сергей Клепцин, давший исчерпывающие ответы на вопросы аудитории. По словам депутата, лишь 20-25, максимум 30 процентов выпускников-педагогов остаются в образовательных учреждениях через год после окончания вузов. «Чтобы привлечь молодежь, в крае готовится закон о стимулирующих выплатах, – сказал он. – Если молодой педагог уйдет, не выдержав определенного срока, то должен будет вернуть эти деньги». Сергей Витальевич заверил, что повышения заработной платы педагогам следует ожидать с 1 июня 2011 года.Озабоченностью судьбой профсоюзного движения было проникнуто выступление заместителя председателя Пермского краевого совета профсоюзов Александра Зимина. «В профсоюзах пожилые работают, – сказал он. – Это не плохо и не хорошо. Пожалуй, опыта больше, чем инициативы. Профсоюзы – самостоятельная сила, способная постоять за человека, и укреплять их надо активными молодыми кадрами. Как ни старайся избежать высоких слов, но именно за молодежью будущее. Это одна из главных причин созыва молодежного слета». Для того чтобы формировалось полноценное гражданское общество (не сверху, как сейчас предпринимаются попытки, а снизу), разработан профсоюзный урок для старшеклассников.Программу слета продолжила встреча с министром образования Пермского края Николаем Карпушиным. «Мне бы хотелось, чтобы зарплаты были выше, чтобы педагог мог купить себе квартиру (пусть в кредит), мог отдохнуть в Карловых Варах или другой точке земного шара, чтобы дети получили хорошее образование, чтобы родители были довольны, – сказал Николай Яковлевич. – Что мы хотим от образования? Качества. Чему мы учим детей? Какими потом они становятся студентами? Как потом эти студенты, став специалистами, изменяют экономику? Сегодня невозможно без международного партнерства, поэтому все должны знать английский язык. Перед учителем ставится задача – докажи, что ты хороший специалист. Если школа положит знания в «портфель» ученику, то школе – бонус».Главный специалист крайкома профсоюза Елена Поспелова в рамках практикума четко и подробно озвучила статьи трудового законодательства по вопросам оплаты труда и составления коллективного договора. По словам Елены Николаевны, позиция профсоюза должна быть жесткой и бескомпромиссной: заработная плата не должна быть ниже МРОТ; базовая часть зарплаты не может быть менее утвержденного прожиточного минимума.Также перед участниками слета с презентацией своей деятельности по социально-экономической защите молодых работников выступил представитель молодежного совета ОАО «Протон-ПМ», о своей работе поведали специалисты Комитета по молодежной политике администрации города Перми. В программу слета были включены мастер-класс «Разработка и защита социальных проектов» и психологический тренинг на сплочение.А в заключение форума состоялся «круглый стол», на котором произошел обмен впечатлениями от проделанной работы и состоялось избрание Краевого молодежного совета.Ирина РЫЧКОВА, Константин КОЧНЕВПермь