На чтение: ≈ 7 мин.Нынешним летом отпуск учителей-логопедов дошкольных учреждений в Чкаловском районе Екатеринбурга начался с судебных заседаний. Все дело в том, что централизованная бухгалтерия отдела образования районной администрации решила сократить его продолжительность с 56 до 28 календарных дней, ссылаясь на акт ревизии Контрольно-ревизионного управления Екатеринбурга. В данном акте, составленном по итогам проверки в августе 2011 года дошкольного учреждения №127, якобы указывалось на неправомерность предоставления учителям-логопедам логопедического пункта удлиненного оплачиваемого отпуска. Работники бухгалтерии в устной форме потребовали от заведующих ДОУ внести изменения в графики отпусков. 20 учителям руководители дошкольных учреждений выдали письменные уведомления об изменении количества дней отдыха. В районе среди логопедов началась паника.
В районный комитет профсоюза стали поступать обращения от учителей-логопедов и руководителей ДОУ с просьбой оказать помощь в решении данной проблемы. Мы попытались прояснить ситуацию в централизованной бухгалтерии, в районном отделе образования, в Управлении образования Екатеринбурга, но везде получали только один ответ: есть акт ревизии Контрольно-ревизионного управления города, в котором заведующей ДОУ №127 со ссылкой на постановление Правительства РФ №724 от 1.10.2002 года указано на нарушение в связи с предоставлением очередного оплачиваемого отпуска учителям-логопедам продолжительностью 56 календарных дней. Не встретив понимания у чиновников, райком с помощью правового инспектора областного комитета профсоюза подал в городскую прокуратуру жалобу о неправомочных действиях Чкаловского отдела образования. Городская прокуратура передала дело в районную, где изучили данный вопрос и сделали заключение, что права учителей-логопедов на длительный отпуск нарушены. После этого были поданы иски педагогов, получивших письменные уведомления об изменении количества дней отпуска, в Чкаловский суд.В районе среди детских садов началась неразбериха: одни логопеды получили отпуск 28 календарных дней, другие – 56, третьи – 42 дня. С 9 по 27 июня прошли предварительные слушания в суде. Судьи предлагали заключить мировые соглашения, объяснив руководителям учреждений, что выданные учителям уведомления не имеют основания. Однако некоторые заведующие отказались предоставлять длительный отпуск педагогам, начав запугивать работников увольнением и объяснять, что отдел образования и КРУ накажут их за перерасход фонда оплаты труда, так как деньги в бюджете учреждений заложены только на 28 календарных дней. Не достигнув договоренности, судьи назначили судебные заседания с 5 по 20 июля. Первое состоялось 5 июля по иску учителей-логопедов ДОУ №454. На заседание были приглашены работники централизованной бухгалтерии и представители городского Управления образования. От бухгалтерии на заседании присутствовали заместитель главного бухгалтера Наталья Сайченко и юрист, от Управления образования Екатеринбурга никто не подошел. В ходе разбирательства судья пришла к выводу, что права логопедов нарушены, так как письменные уведомления, которые были вручены работникам, не имеют основания, поэтому было сделано предложение: обратиться в Правительство РФ за разъяснением постановления №724, а пока учителям-логопедам оставить отпуск продолжительностью 56 календарных дней. Следующее заседание в суде было намечено на 9 сентября 2012 года.С 9 сентября по 11 октября прошла новая череда судебных разбирательств. За этот период руководители дошкольных учреждений №326 и №493 подали в областной суд кассационную жалобу на решение Чкаловского районного суда о предоставлении учителям-логопедам дошкольных учреждений длительного отпуска. Но областной суд оставил это решение без изменения. В общей сложности состоялось 60 судебных заседаний! В результате руководители дошкольных учреждений предоставили учителям-логопедам вторую часть отпуска 28 календарных дней, некоторым выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск. Как выяснилось позже, отдых был испорчен и многим учителям, которым руководители не выдали уведомления об изменении продолжительности отпуска, но и не дали отдохнуть 56 календарных дней, так как ждали решение суда.После судебных заседаний мы решили найти правду и обратились в контрольно-ревизионное управление Екатеринбурга. Надо было выяснить, на каком основании в КРУ сделали вывод, что учителям-логопедам дошкольных учреждений отпуск положен только 28 календарных дней. Однако, услышав вопрос, начальник контрольно-ревизионного управления была крайне удивлена, так как в акте проверки ДОУ №127 не было указано, что логопедам не положен удлиненный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней! Значит, сотрудники централизованной бухгалтерии Чкаловского отдела образования дали незаконное устное распоряжение руководителям учреждений, требуя сократить отпуск педагогов, и подставили заведующих под нарушение прав учителей. За такие нарушения виновные должны быть наказаны.Зинаида ГНЕУШЕВА, председатель Чкаловской районной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФСвердловская область
Выбор читателей
Комментарии