Лидеры повышают уровень компетентности

В течение 2011-2012 учебного года наша окружная профсоюзная организация проводила учебу профсоюзного актива по изучению нормативно-правовой документации, методических рекомендаций по введению НСОТ. На «круглых столах» своим опытом работы делились члены профсоюза школ:

– №1967 (школа 1-го пилота) – директор С.Перепелкина;- №1041 (школа 1-го пилота) – директор Р.Виноградова, председатель ПК Л.Джураева;- школа №623 (школа 1-го пилота) – директор Р.Халилулин, председатель ПК А.Лебедева;- школа №1959 (школа 3-го пилота) – директор М.Асирян, председатель ПК С.Бывалова;- школа №1366 (школа 3-го пилота) – директор Р.Александров, председатель ПК А.Булгаков;- детский сад №2612 – заведующая Н.Дороднова, председатель ПК Е.Воробьева;- детский сад №1118 – заведующая Т.Подобуева, председатель ПК Е.Синегубова;- детский сад №2609 – заведующая С.Юдина;- детский сад №2407 – заведующая Т.Губанова.Большую помощь в обучении первичных профсоюзных организаций нам оказывает Московский городской комитет Общероссийского профсоюза образования. В округе дважды выступила главный правовой инспектор Московского городского комитета профсоюза Ирина Копаева, рассказавшая о новой системе финансирования и роли профсоюзного комитета в новых финансовых условиях. Методические информационные бюллетени горкома профсоюза всегда были востребованы профактивом, а в настоящее время они стали настольной книгой председателя профсоюзного комитета.Однако новая система финансирования, по мнению педагогов, имеет особенность: заработная плата учителя зависит от контингента учащихся. Все первичные профсоюзные организации работников образования Юго-Восточного округа, так же как и профсоюзные лидеры, очень разные. В учреждениях, где профсоюзный комитет активно участвует в процедуре введения новой системы оплаты труда, удается избежать нарушения законодательства, процесс стимулирования работников сделать прозрачным и понятным, улучшить морально-психологический климат учреждения образования. Но где этого нет, ситуация бывает совсем иной. Поэтому впереди еще предстоит большая и серьезная работа.Татьяна ПРОСМЫЦКАЯ, председатель Юго-Восточной окружной организации Общероссийского профсоюза образования