На чтение: ≈ 7 мин.Каким был для нас уходящий 2020 год? Тернистым, конечно. Часто совершенно непредсказуемым, жестким, а порой и жестоким. Он изменил нашу жизнь и отношение к ней. Когда сталкиваешься с чем-то совсем новым и неведомым, это всегда меняет.
2020 год был для всех, в том числе и для нашего коллектива, годом испытаний и проверки на прочность. Вместе с тем трудности еще больше сплотили нас, побудили открыть огромные резервы возможностей для движения вперед, дали новый импульс для развития. 2020 год стал для нас годом открытий, новых профессиональных достижений и побед.
Назову самые значимые для нас победы:
– окружные конкурсы Территориальной профсоюзной организации работников народного образования и науки ВАО города Москвы «Лучшая первичная профсоюзная организация» и «Лучший публичный доклад»;
– онлайн-акции Московской городской организации Профсоюза работников образования и науки РФ: конкурс «Профсоюздома», викторина «КоронаКвиз»;
– Московский городской профессиональный конкурс педагогического мастерства «Новый учитель музыки»;
– Московский городской смотр-конкурс на лучшую организацию работы в области охраны труда в системе Департамента образования и науки города Москвы в 2020 г.;
– грант мэра Москвы 2‑й степени за вклад школы в качественное образование московских школьников.
2020 год является для нас ярким доказательством того, что успешное развитие образовательного комплекса возможно лишь при условии сформированности внутри коллектива корпоративной культуры, которая является совокупностью убеждений, отношений, норм поведения и ценностей, принятых в организации.
Я хочу вам поведать о нас в стиле мудрой притчи. Мудрец сказал: жизнь человека – кувшин, который каждый наполняет своими ценностями. Наш общий кувшин – нашу школу – мы создаем все вместе.
И первое, чем мы его наполняем, – это большие камни. Драгоценные камни. Это мы. Каждый в нашем коллективе является уникальной личностью со своим собственным жизненным опытом, особым взглядом на мир. Мы ценим всех вместе и каждого отдельно.
Затем мы берем гальку. Она заполняет пространство между камнями. Это наша профессиональная и профсоюзная деятельность, наши личные достижения, которые являются залогом общего успеха.
Песок – это наши традиции, которые создаем мы сами вместе с ребятами и родителями. Без них наш кувшин не будет полон.
Мы наполняем сосуд водой. Вода – это энергия. Это то, что объединяет всех нас, – взаимопонимание, взаимовыручка и взаимоподдержка, юмор, креативность, радость совместного общения. И здесь всегда рядом профсоюз. Совместное участие в многочисленных профсоюзных акциях и проектах, конкурсах и фестивалях, соревнованиях и обучающих семинарах, мероприятиях для молодых педагогов и ветеранов труда способствовало объединению нашего коллектива в единую сплоченную команду, которой по плечу самые амбициозные планы. А социальная защищенность сотрудников обеспечивается защитой наших социально-трудовых прав и интересов и социальным пакетом члена профсоюза, включающим профсоюзные социальные программы и проекты разной направленности.
Казалось бы, вот и полон кувшин… Но это не так. В него всегда можно добавить соли новых стремлений, горошин острого юмора, душистых соцветий идей и других пряностей.
Любому сосуду для устойчивости нужно надежное основание. Наш кувшин стоит на прочном фундаменте, имя которому социальное партнерство.
В 2020 г. наша школа во второй раз удостоена знака Московской городской организации Профсоюза образования и науки «Территория социального партнерства». Это признание наших достижений в регулировании профессиональных и социально-трудовых отношений, в эффективном развитии социального партнерства. В основе таких отношений – диалог сторон, учет интересов друг друга и работа единой командой на результат.
Именно эффективное социальное партнерство позволило прожить нашему коллективу этот невероятный год гармонично и результативно. С помощью социального диалога решаются многие задачи, обеспечивается социальная стабильность в коллективе. Ведь именно в атмосфере партнерства и взаимопонимания, доверия и уважения, творчества и позитива рождаются дух коллективизма, чувство взаимной привязанности друг к другу, понимание и разделение целей нашего образовательного комплекса. И тогда раскрываются таланты педагогов и учеников, и возникает фейерверк… Фейерверк наших общих достижений! Ведь когда каждый миг нашей жизни полон творчества, все, чего искренне желает наше сердце, будет нашим!
Светлана БОЧКИНА, председатель первичной профсоюзной организации школы №2036
P.S. Дорогие коллеги! Приближается Новый год. Желаю вам встретить его с оптимизмом. Давайте в новогоднюю ночь оставим в стороне тревоги, заботы, серьезные разговоры. Пусть она запомнится нам яркими моментами, праздничным настроением, веселой и дружной атмосферой. Желаю всем в новом году исполнения желаний, а главное – здоровья и мира. С наступающим Новым годом!
Выбор читателей
Комментарии