И по службе, и по душе: каждый третий россиянин имеет друга на работе

Дружелюбная атмосфера в коллективе – не только признак корпоративной культуры, но и ключевой фактор успешного бизнеса. Как часто россияне заводят друзей на работе, узнали социологи.

Эксперты сервиса Работа.ру в ноябре 2024 года опросили 3,5 тысячи своих совершеннолетних пользователей из всех регионов страны, чтобы выяснить, имеются ли у них друзья на работе. Оказалось, что у каждого третьего респондента (33%) сложились дружеские отношения с одним или несколькими коллегами. Чаще об этом сообщали москвичи (31%), петербуржцы (8%), новосибирцы (7%), нижегородцы (6%) и ростовчане – 4 процента.

Завести настоящего друга на работе легче всего удается финансистам (50%), строителям (38%), бухгалтерам (36%), профессорам и учителям (по 35%), а также работникам IT-отрасли. Среди основных факторов, влияющих на формирование крепких связей в коллективе, опрошенные россияне назвали, прежде всего, единые рабочие цели и задачи (54%), а еще – наличие общих интересов вне рабочего времени – 53 процента.

Кроме того, людей сплачивает: долгая совместная работа, комфортная атмосфера в коллективе, открытость и дружелюбие руководства, проведение неформальных мероприятий (тимбилдингов, корпоративных вечеринок) – 40, 38, 36 и 32 процента соответственно. Вариант «Другое» выбрали 12% участников анкетирования, где доминировали схожие интересы и эмоциональная близость.

Многие соотечественники (42%) периодически проводят досуг по выходным с коллегами по работе, еще 36% постоянно переписываются и общаются с ними в социальных сетях. Каждый одиннадцатый респондент (9%) сообщил, что общается с коллегами семьями и даже проводят отпуска вместе. При этом 15% опрошенных граждан никак не контактируют со своими сослуживцами вне работы.