Эдгар ГРИГОРЬЕВС, представитель латвийского профсоюза: Мы думаем, какие услуги оказывать

​Я представляю латвийский Профсоюз работников образования и науки – самый большой и крупный профсоюз Латвии, который теперь объединяет более 33 тысяч работников образования и науки, или 57 процентов работающих в этой сфере в Латвии.

У нас структура, как и в других профсоюзных организациях, – это национальный уровень, региональный, первичные организации. В Латвии у нас больше 1300 первичных организаций в учреждениях образования и науки, в  регионах 36 территориальных организаций, есть  офис в Риге, в котором работаю я и еще 10 моих коллег. Самое большое количество членов  профсоюза работают в общем образовании. Рижская городская организация самая большая, там работает свыше 4000 членов, потому что там очень много школ и детских садов,  научных институтов. На национальном уровне мы делаем то же самое, что и Общероссийский профсоюз образования, но услуги нашим членам профсоюза, молодым педагогам у нас разные. Сегодня в Латвии  есть  тенденция больше не вступать в профсоюз, поэтому, когда молодые педагоги приходят в школу  и начинают там работать, мы думаем о том, как их привлечь в профсоюз. Несколько услуг, которые мы им предоставляем, – это фонд несчастных случаев, страхование, материальная помощь при рождении детей и в других жизненных ситуациях. По принципу солидарности, как и у москвичей,  у нас есть корзина скидок, с помощью которой  мы работаем с нашими партнерами. Учитель может пойти в книжный магазин, показать свою профсоюзную карточку и получить хорошую скидку при покупке книг. Центр молодых педагогов у нас работает в рижской городской организации, и это первые ступеньки работы с членами нашего профсоюза –  молодыми педагогами. Мы проводим информационные семинары,  нас очень  интересует опыт Московской городской организации профсоюза образования, мы нуждаемся в  информации о том, как  она  работает с молодыми педагогами.Немного о системе общего образования. В Латвии 830 школ, у нас такая же, как в Москве, система нормативно-подушевого финансирования, то есть финансовая модель следования  денег за учеником. Минимальная зарплата по стране в месяц 200 латов, 2-3 года назад при кризисе педагогам  урезали заработную плату наполовину, но профсоюз добился повышения минимальной оплаты с 1 сентября  2012 года на 10 процентов. Средний возраст педагогов в Латвии  35-49 лет,  количество молодых педагогов в возрасте до 30 лет составляет  5 процентов.