Вертолетный класс: в профессию со школьной скамьи

Выбор жизненного пути уже в старших классах – такая программа стала реально действующим примером кластерной схемы обучения в Татарстане.

Например, благодаря ей помогает подниматься ребятам по ступенькам мастерства Казанский вертолетный завод. Специализированный класс в гимназии, профильный техникум – авиационный вуз – предприятие: на всех этапах молодые люди могут попробовать свою профессию на практике. – Если при социализме рабочий класс на предприятии был номером один, то в последние годы упала престижность рабочих профессий, – сказал генеральный директор Казанского вертолетного завода Вадим Лигай. – Не все могут быть талантливыми инженерами, юристами, актерами. Основная масса приходит просто работать и создавать материальные ценности. Поэтому мы большое внимание уделяем подготовке рабочих кадров, сотрудничаем с училищами, колледжами.  Принимая молодых выпускников в ряды сотрудников, на предприятии обратили внимание на их слабую подготовку в области физики и математики – предметы, которые, увы, начинают хромать еще в школе. Результатом стало создание в 2009 году класса с физико-математическим уклоном в гимназии №8. Завод поддержал ребят с техническими наклонностями. У школьников проходят дополнительные занятия по математике и физике, ребята участвуют в тематических конференциях и олимпиадах. Ученики этого класса, углубленно изучая точные науки, готовятся к поступлению в вуз и последующей работе на заводе.  Для этой цели заключен трехсторонний договор о совместной работе по довузовской подготовке гимназистов между вертолетным заводом, КГТУ имени А.Н.Туполева и гимназией №8. Дополнительные занятия по основным дисциплинам проводятся за счет средств Казанского вертолетного завода, а уроки в спецклассе преподают каисты.  При этом стоит обратить внимание на дуальную форму обучения студентов: в первой половине дня ребята трудятся на предприятии, осваивая параллельно рабочие профессии, а вторую половину дня посвящают учебе. Причем учебная программа строится с учетом последующей работы на авиапредприятии – готовят тех специалистов, которые востребованы производством. Таким образом, по окончании вуза специалист уже умеет работать не только головой, но и руками.  Благодаря реализации целевой республиканской программы «Популяризация рабочих и инженерных профессий с целью привлечения и закрепления специалистов на предприятиях РТ на 2011 – 2013 годы» КВЗ выстраивает эффективную цепочку подготовки кадров для предприятия начиная со школьной скамьи. Кроме того, на Казанском вертолетном заводе ежегодно повышают квалификацию и проходят профессиональную подготовку от 1300 до 2000 рабочих. По материалам kazved.ru​