- Игорь Николаевич, как сегодня представлен Профсоюз образования в округе?
- На сегодняшний день в Южном федеральном округе действует восемь региональных организаций профсоюза: три областные, две республиканские, одна краевая и одна городская - в Севастополе. Под флагом профсоюза в округе объединены более полумиллиона работников образования. Средний охват профсоюзным членством в ЮФО 86%, что на 12% выше среднего показателя по стране.
- Каким образом взаимодействуют между собой профсоюзные организации округа?
- Ежегодно в округе проводятся межрегиональные мероприятия, которые позволяют нам обмениваться опытом, решать общие проблемы, создавать совместные проекты, ставить цели и совместно их достигать.
В конце июня 2016 года в Краснодарском крае состоялся слет молодых педагогов региональных организаций ЮФО и Ставропольского края «Работа советов молодых педагогов в Год правовой культуры в профсоюзе». В семинаре приняли участие более 130 человек - председатели и члены советов молодых педагогов из Астраханской, Волгоградской, Ростовской областей, Краснодарского края, Ставрополья и Калмыкии. Формы общения с молодыми учителями были выбраны разные - это и лекционные занятия, и обучающие тренинги, и мастер-классы, и круглые столы по обмену опытом.
В июле 2016 года в Республике Адыгея состоялось установочное совещание председателей территориальных организаций профсоюза ЮФО, на котором определялись пути дальнейшего взаимодействия. Одновременно на базе Адыгейского государственного университета и Майкопского государственного технологического университета проходил окружной этап Всероссийского конкурса «Студенческий лидер»-2016, и председатели региональных организаций не упустили возможность поприветствовать участников.
Уже в октябре, как результат встречи в Адыгее, в донской столице прошел окружной семинар-совещание председателей и специалистов региональных организаций. В Ростов-на-Дону прибыли представители всех субъектов Южного федерального округа, в том числе Крыма и Севастополя. На семинаре были сформированы четыре секции: председателей региональных организаций, специалистов по правовой работе, охране труда и оргработе.
Результатом работы секций стало решение обратиться в Центральный совет профсоюза и Минобрнауки с несколькими актуальными предложениями. Например, по итогам круглого стола правовых инспекторов труда региональных организаций профсоюза выработано предложение обратиться в Министерство образования и науки РФ с инициативой о включении профсоюзных работников в круг лиц, имеющих право на получение ведомственного знака отличия, дающего право на присвоение звания «Ветеран труда». Специалисты по организационной работе предложили рассмотреть возможность проведения окружных конкурсов и совместных мероприятий по обучению профактива. По итогам круглого стола главных технических инспекторов высказаны предложения в адрес Центрального совета в части разработки макета специальной оценки условий труда для различных типов образовательных организаций. (К сведению, такие макеты - примерные положения о СОУТ на сегодняшний день разработаны в ЦС профсоюза).
В ноябре 2016 года в столице Кубани прошел ежегодный конкурс «Лучший профорг Южного федерального округа» среди профоргов вузов ЮФО. В этом сезоне за победу боролись 12 конкурсантов.
В декабре этого же года в Волгоградском социально-педагогическом университете состоялся окружной этап Всероссийской школы-семинара «СТИПКОМ»-2016 для представителей стипендиальных комиссий вузов.
Уже в марте 2017 года в Республике Адыгея работала окружная Школа студенческих советов общежитий ЮФО, в рамках которой состоялся окружной конкурс «Лучший председатель студенческого совета общежитий»-2017. В мероприятиях школы приняли участие более 150 обучающихся вузов. Участники школы посетили мастер-классы, дискуссионные площадки по организации работы органов студенческого самоуправления и применению российского законодательства.
В апреле текущего года в Астрахани состоялся окружной семинар-совещание по вопросам дальнейшего развития социального партнерства и повышения эффективности колдоговорной практики в образовательных организациях ЮФО. На семинаре рассматривался опыт работы региональных организаций в области социального партнерства и социальной поддержки. В рамках семинара состоялась встреча делегатов с губернатором Астраханской области Александром Жилкиным.
Последнее окружное мероприятие прошло в июле - это очередной этап Всероссийского конкурса «Студенческий лидер»-2017. В этом году он проходил в Элисте, столице Калмыкии. Конкурс традиционно собирает самых лучших студентов юга России и в результате многочисленных испытаний определяет сильнейшего среди равных, на плечи которого ляжет ответственность представлять свой регион и округ в финале.
Также можно отметить такую форму межрегионального взаимодействия, как проведение онлайн-совещаний председателей региональных организаций с использованием функции групповой связи Skype. Протяженность округа большая, и мы не можем себе позволить часто общаться лицом к лицу, но Skype эту задачу решает.
Как видите, организации округа эффективно взаимодействуют в границах ЮФО, но, кроме того, многие организации участвуют в мероприятиях других округов России и, конечно же, Центрального совета профсоюза.
- Какие инновационные формы профсоюзной работы развиваются, по вашему мнению, в округе?
- Наш округ не случайно называется Южным: моря, реки, горы, обилие оздоровительной и туристической инфраструктуры - все это создает возможности для организации отдыха и оздоровления членов профсоюза, и это направление развивается во всех регионах округа.
На сегодняшний день по постоянным договорам с турфирмами, пансионатами и санаториями активно работают Волгоградская, Ростовская, Севастопольская, Калмыцкая, Краснодарская, Крымская организации. Члены профсоюза в этих организациях могут отдохнуть со значительной скидкой в Кавказских Минеральных Водах, на побережье Черного и Азовского морей.
В некоторых организациях есть особенные формы работы по направлению «оздоровление». К примеру, в Волгоградской и Ростовской областях действуют программы частичной компенсации стоимости путевки, в Краснодарском крае существует возможность получения бесплатной профсоюзной путевки в центр отдыха работников образования «Рассвет», принадлежащей краевой организации профсоюза.
Также можно отметить систему круглогодичных автобусных туров, практикуемую в Ростовской организации, - с профсоюзом можно побывать не только на Черном море и в Кавминводах, но и в Домбае, Санкт-Петербурге и даже в Европе. В Краснодаре и Крыму отдельно занимаются отдыхом детей членов профсоюза.
Есть в округе и примеры организации кредитно-сберегательных кооперативов. В Калмыкии членам профсоюза предоставляются краткосрочные потребительские займы в кредитном кооперативе «ДЕМ», а в Краснодарском крае финансовую помощь оказывают путем предоставления займов и сбережения средств в действующем при краевой организации «Кредитно-сберегательном союзе работников образования и науки».
В Калмыкии есть опыт заключения договоров с различными компаниями на предоставление скидок членам профсоюза.
Краснодарская краевая организация сотрудничает с компанией медицинского страхования, что позволяет членам профсоюза воспользоваться льготным медицинским обслуживанием. Также в организации активно взаимодействуют с негосударственным пенсионным фондом «Сафмар».
Замечу, что все организации округа пытаются развивать инновационные формы работы, но у некоторых есть серьезные успехи, а у других пока достижения незначительны. Но прогресс очевиден, и я считаю, что активный обмен опытом между регионами поможет в развитии таких важных форм поддержки членов профсоюза, как кредитно-сберегательные кооперативы, негосударственное пенсионное обеспечение, оздоровление, льготное страхование.